不満

突然ですが・・・従業員満足度を上げるために、「些細な社員の不満」を無視していませんか？もし無視していたら、それはもの凄〜く「いけないこと」というよりも「もったいないこと」です。また、そんな些細なことがきっかけで会社を辞めるなんていうことが平...