おもうこと ゴルフでの後悔がビジネスで活きている事例 「後悔先に立たず」という言葉がありますが「後悔役に立たず」では決してなく、正しくは「後悔は未来に活かす」なのです。私の場合は、ゴルフでの後悔が、ビジネスに活かされていることがたくさんあります。誰でも人生の糧となり財産となる経験があると思いま... 2022.08.05 おもうことOther
おもうこと ゴルフがビジネスに通じる理由はコレ!! 〜ミスショットのリスク管理〜 「賢者は最悪を想定して、前向きに生きる」という言葉があります。ここには2つの要素があり、前向きに生きるだけでなく、最悪を想定するということが大切なのです。会社でいえば、いくらヒット商品を生み出し、世の中の注目を集めたとしても、倒産をしてしま... 2022.07.22 おもうことOther
おもうこと ゴルフとビジネスとマネージメントの共通点とは マネージメント力がある人の共通点は、次の3つです。①俯瞰する力がある②ゴールの意識がある③思考力と行動力があるそして何よりも大切な「人を動かす力」がありますが、ここでは割愛します。そしてこの3つの力はゴルフにも共通する部分であり、それはスコ... 2022.07.15 おもうこと幹部育成人事の仕組み化Other
色々なスキル ビジネスにおいて「雑談」が大切な理由とは? 会社で人間関係を良くするために「飲みニケーション」なんていう言葉がありますが、今となっては死語かもしれませんね。会社の人と飲みに行くくらいなら、プライベートを大切にしたいという考え方は決しておかしくはありませんが、会社の位置づけが低くなって... 2022.06.10 色々なスキルコミュニケーションの仕組み化
新人育成 数字で見るビジネスとスポーツ 〜どちらも「数字力」が大切〜 ビジネスにおいて数字は大切ですが、ビジネス以外の例えばスポーツでも同様です。もっとも、スポーツビジネスという言葉もありますから、一概にスポーツがビジネス以外ではないかもしれませんが・・・。そんなスポーツにおいても、数字がたくさん使われています。 2022.06.03 新人育成幹部育成人事の仕組み化
新人育成 日本語をビジネス語に変えるために「数字」は有効!! 「数字」という言葉を聞くと、拒絶反応を示す人がいます。それくらい、苦手意識を持っている人が多い分野かもしれません。なぜそのように思う人が多いのかと考えてみると、その答えの1つとして数字に触れる機会が少ないということがあるかもしれません。あな... 2022.05.06 新人育成幹部育成人事の仕組み化
色々なスキル ビジネスにおいて初対面で緊張する時の問いかけ ビジネスにおいて、初対面で緊張しますか?やっぱり緊張する人が多いのではないでしょうか。では、なぜ緊張するのでしょうか?色々な理由がありますが、そのうちの1つに「不確定要素が多い」ということがあるのではないでしょうか? 例えば「相手がどんな人... 2022.03.11 色々なスキルコミュニケーションの仕組み化
コミュニケーションスキル ビジネスの基本である報告とは 〜仕事ができる人の条件〜 「仕事のできる人はみんな報告がしっかりできる人である」確かに・・・。報告ができる人が仕事ができるとは限らないかもしれませんが、仕事ができる人は確かにみんな報告ができる人かもしれません。そこで今回のテーマは、ビジネスの基本である「報告」です。... 2019.07.16 コミュニケーションスキル交渉力色々なスキルコミュニケーションの仕組み化営業の仕組み化
目標設定 ビジネスにおける数字力の鍛え方② 今を真剣に取り組むことはとても大切ですが、思い描く未来から逆算して、今を見つめることも同様に大切です。そうすることで、視野が広がり、新たなアイディアが生まれやすくなります。そこに数字というキーワードを連動させることで、ミーティングの話し合いは、確実に目標達成に近づいていきます。 2019.06.07 目標設定目標の仕組み化色々なスキルコミュニケーションの仕組み化幹部育成人事の仕組み化
交渉力 営業におけるビジネスメール返信の基本 「私は営業が苦手です」という人がよくいます。そんな人に限って営業をやったことがないものです。いわゆる「やらず嫌い」です。そして「営業」という言葉に良いイメージを持っていないことが多いです。今回のテーマは「営業におけるビジネスメール返信の基本... 2019.06.04 交渉力色々なスキルコミュニケーションの仕組み化営業の仕組み化
目標設定 ビジネスにおける数字力の鍛え方① 経営者や経営幹部にとって、必須となるスキルの1つが「数字力」であり「計数管理」です。経営は「計数に始まり計数に終わる」といわれます。当たり前のことですが、数字のことは「神のみぞ知る」なんてことではいけません。当たり前のことですが、数字のことは「経営者や経営幹部が分かっている」でなければいけません。 2019.05.17 目標設定目標の仕組み化色々なスキル営業管理コミュニケーションの仕組み化幹部育成営業の仕組み化人事の仕組み化